3 tháng đầu năm, hơn 36.000 lao động ở Bình Dương mất việc

Từ đầu năm 2023 đến nay, Bình Dương có hơn 36.000 lao động tạm hoãn hợp đồng lao động hoặc nghỉ việc không hưởng lương.

Theo UBND tỉnh Bình Dương, trong quý I/2023, sản xuất công nghiệp tại tỉnh còn gặp nhiều khó khăn. Các ngành nghề bị ảnh hưởng nặng nề nhất là da giày, dệt may, gỗ…

Tính đến cuối năm 2022, toàn tỉnh Bình Dương có 610 đơn vị ngừng hoạt động, giải thể, phá sản, chủ bỏ trốn, nợ đọng bảo hiểm xã hội hơn 600 tỷ đồng.

Từ đầu năm 2023 đến nay, doanh nghiệp đã tạo việc làm tăng thêm cho hơn 11.200 người. Tuy nhiên, có hơn 36.300 lao động tạm hoãn hợp đồng lao động hoặc nghỉ việc không hưởng lương.

Giới chức tỉnh dự báo nhu cầu tuyển dụng trong quý II/2023 là khoảng 8.000 đến 10.000 lao động.

Ông Phạm Văn Tuyên, Phó Giám đốc Sở LĐ-TB&XH tỉnh Bình Dương, cho biết nếu như trước đây, thời điểm đầu năm nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp khá ồ ạt thì thị trường tuyển dụng từ cuối năm 2022 đến quý I/2023 vẫn chưa có tín hiệu khả quan.

Doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng đa số là những doanh nghiệp nhỏ và vừa và số lượng không nhiều, từ vài người đến vài chục người và những doanh nghiệp lớn hầu như không có nhu cầu tuyển dụng lao động phổ thông mà còn cắt giảm.

“Những khó khăn này đã được dự báo trước và đã thể hiện rõ từ quý III và IV/2022 và đến nay vẫn chưa có dấu hiệu dừng lại”, ông Tuyên nói.

Ông Nguyễn Thanh Phương, Phó Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Bình Dương, cho hay đầu năm 2023, đa phần các doanh nghiệp kết nối tuyển dụng là những lao động có tay nghề, một số doanh nghiệp tuyển lao động phổ thông cũng rất ít.

Những năm trước, sau tết người lao động tìm đến trung tâm tìm việc hầu hết là nhân viên văn phòng. Tuy nhiên, năm nay thì người lao động đến trung tâm tìm việc làm chủ yếu là lao động phổ thông.

Minh Long