Hà Nội nghiên cứu chọn người ngay từ lúc mới sinh để đào tạo tinh hoa

Văn Duy
•
Thứ Tư, 17/12/2025

Giám đốc Sở KH-CN Hà Nội cho biết sắp ban hành đề án về đào tạo nguồn nhân lực, gồm nhiều dạng, nhiều cấp độ, trong đó về lâu dài sẽ đào tạo, lựa chọn người ngay từ lúc sinh ra, chọn lọc gen để đào tạo tinh hoa cho đến lúc trưởng thành.

Y tế Quảng Nam: ‘Bỏ trống’ 1.054 chỉ tiêu dù thiếu nhân lực; thuốc, vật tư đều không đủ
Thủ tướng Việt Nam đề nghị Hàn Quốc hỗ trợ đào tạo nhân lực ngành bán dẫn, AI,…

Chủ tịch UBND thành phố Hà Nội Vũ Đại Thắng. (Ảnh: hanoi.gov.vn)

Ngày 17/12, Sở Nội vụ và Văn phòng UBND TP. Hà Nội phối hợp với Thành đoàn Hà Nội tổ chức buổi đối thoại của Chủ tịch UBND TP. Hà Nội Vũ Đại Thắng với thanh niên năm 2025. Buổi đối thoại có chủ đề “Thanh niên Thủ đô: Khơi dậy khát vọng – Tiên phong sáng tạo – Hành động trách nhiệm”.

Tại buổi đối thoại, giảng viên Phạm Huy Hiệu từ Trung tâm Nghiên cứu và đổi mới sáng tạo Trường Đại học VinUni nêu câu hỏi về chính sách hỗ trợ trí thức trẻ tham gia các dự án nền tảng công nghệ của thành phố.

Ông Trần Anh Tuấn, Giám đốc Sở KH-CN Hà Nội, trả lời rằng sở đang trình UBND TP. Hà Nội đề án đào tạo nguồn nhân lực theo nhiều dạng và nhiều cấp độ.

Dạng đầu tiên là đào tạo 50.000 nhân lực số chất lượng cao. Thành phố tuyển chọn sinh viên năm thứ 2 hoặc năm thứ 3 theo yêu cầu cao. Sau đó, thành phố đặt hàng đào tạo tại các đại học và học viện, chi trả kinh phí.

Các trường đào tạo theo định hướng thành phố về 11 công nghệ chiến lược và một số công nghệ khác mà thành phố cần. Sau khi ra trường, nhân lực này sử dụng cho thành phố với cam kết cống hiến trong thời gian nhất định.

Dạng thứ hai là chương trình xuất sắc Next 1.000. Thành phố bố trí khoảng 40 tỷ đồng/năm để tuyển chọn khắt khe các cử nhân và kỹ sư tốt nghiệp ngành công nghệ chiến lược. Thành phố chi trả học phí để cử đi học tại các trường hàng đầu thế giới. Sau tốt nghiệp, các trường hợp này cam kết làm việc cho Hà Nội ít nhất 5 năm. Chương trình thực hiện từ năm 2026.

Dạng thứ ba là đào tạo tinh hoa, phối hợp giữa Sở KH-CN với Sở Giáo dục và Đào tạo, Sở Nội vụ. Hình thức này có hai cấp độ. Cấp độ đầu tiên tuyển chọn học sinh xuất sắc từ lớp 6 khối trung học cơ sở. Những học sinh được chọn tách riêng để đào tạo toàn năng theo chương trình cao hơn và đặc biệt hơn, với hỗ trợ từ AI, chuyển đổi số và chuyên gia trong ngoài nước.

Cấp độ thứ hai chọn lọc gen để đào tạo tinh hoa đến lúc trưởng thành. Việc này có thể thực hiện từ lúc mới sinh, thậm chí kiểm chứng khoa học về thai giáo để lựa chọn. Ông Tuấn cho biết thế giới đã thực hiện hình thức này, Hà Nội giờ mới làm.

Ông Trần Anh Tuấn chia sẻ rằng với lực lượng trẻ hiện nay, thành phố tuyển chọn từ giai đoạn cử nhân hoặc kỹ sư để đưa vào các chương trình đào tạo, bao gồm Next 1.000. Sau vài năm, thành phố có lực lượng lao động chất lượng cao phục vụ thành phố trước, sau đó phục vụ doanh nghiệp toàn cầu đầu tư vào Hà Nội.

Cũng tại buổi đối thoại, giảng viên Nguyễn Thị Việt Linh, Phó Bí thư Đoàn Thanh niên Đại học Quốc gia Hà Nội, hỏi về lộ trình di dời các trường đại học, cao đẳng ra ngoại thành và định hướng bảo đảm môi trường học tập cho sinh viên.

Ông Nguyễn Phi Thường, Giám đốc Sở Xây dựng Hà Nội, trả lời rằng theo quy hoạch, thành phố phát triển đa trung tâm với Khu đô thị Hòa Lạc là trung tâm khoa học công nghệ, giáo dục đào tạo. Khu này tập trung di dời các cơ sở giáo dục đại học, cao đẳng. Hiện một số trường đã di chuyển phần nào.

HĐND thành phố thông qua nghị quyết yêu cầu xây dựng kế hoạch di dời ưu tiên cơ sở công lập quy mô lớn. Mục tiêu đến năm 2030 hình thành các đô thị đại học như Hòa Lạc, gắn với hạ tầng đồng bộ. Giai đoạn 2025-2030 phấn đấu di dời cơ sở công lập đông sinh viên, đạt khoảng 200.000 sinh viên tại các đô thị đại học mới. Thành phố dự kiến khởi công tuyến đường sắt đô thị số 05 Văn Cao – Hòa Lạc trước năm 2030.

Cô giáo Nguyễn Kim Hoài Nam từ Trường Trung học cơ sở Thành Công nêu về thách thức thông tin độc hại và bạo lực học đường trên mạng. Phó Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo Hà Nội Phạm Quốc Toản trả lời rằng ngành tham mưu thành phố triển khai nhiều biện pháp, xây dựng quy chế phối hợp, giáo dục kỹ năng số và xử lý vụ việc. Ngành ký phối hợp với Công an thành phố để bảo đảm an ninh trật tự trường học.

Văn Duy